忍者ブログ
2024.03│ 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31
中高年の方がリストラになり、大変苦しんでいるところをよく見ますが、再就職の為に必要なことをちゃんと実践しなければ再就職は本当に難しい時代になりました。 40代・50代では人材紹介会社でも相手にされませんし、派遣・フリーター歴が長くでもダメ。 リストラからの再就職に向けて…オススメの方法をご紹介します。
2024年03月29日 (Fri)
×

[PR]上記の広告は3ヶ月以上新規記事投稿のないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。

2009年05月25日 (Mon)

不況が進む日本で、中高年の方のリストラが大きな問題に。

30代後半~50代、この辺はリストラされたからと言って
すぐに再就職できる年齢層ではないですよね。。。

現に、100社近く書類を出しても内定は0、
こんな方も珍しくないほどいらっしゃると思います。

でもそれは何でか知っていますか?

・求人案件がないから?
・最初から中高年なんて採用する気がないから?


こう思っている人は、いつまで経っても再就職できません。

もし、今すぐに再就職をしたい!

そう強く思っているのなら、コレを一読してみてください。

⇒岡田さんの再チャレンジ転職法


「リストラ」「中高年」・・・

こういった負のイメージ・印象を持ったまま面接に望んでいませんか!?

自分ではそんなことないつもりでも、
第三者(面接官)にはそう映ってしまっているので再就職できないんです。

PR
2009年05月14日 (Thu)
■なぜリストラされた中高年が再就職できないのか

このワケをあなた自信が理解できなければ、
再就職の道は非常に遠いかも知れません。

面接には全て意図があり、
履歴書や職務経歴書を書かせるのにも全て理由があるんですね。

あなたがいくら自慢できるキャリアの持ち主でも、これを知ってないければ再就職・転職はムリでしょうし、
逆に自慢なんてできるキャリアがなくとも、これを知っていれば数社から内定が取れるはず。

そう、要は”知っているか、知らないか”の違いでもあるんです。

普通、こういったことは転職エージェントやヘッドハンティング会社から教えてもらうもの。
でも40代の中高年がこういったノウハウを得れる機会はありません。

だから自分で見つけに行かなくてはいけないんです。

例えばコレ。

⇒29回転職に成功した!!再チャレンジ転職法

本気で再就職をしたいと願うなら読んでみて下さい。
私もこれで救われましたから。

2009年04月26日 (Sun)
今、転職や再就職をしようと思って利用する機関と言えば・・・

・・・

・・・

そう、ハローワークか人材紹介会社ですね。

サービスの質で言えば、人材紹介会社が高いのは言うまでもありません。

ただ、人材紹介会社に集まる求人案件は、
35歳・大卒のキャリアを積んだ人限定のもの。

リストラされた中高年には、求人紹介も面接対策サポートも与えられません。
これが現状。

ではどうすれば良いのか・・・

自分で調べ、実行していくしかありません。

でも、キャリアを積んだ若手と比較され勝てる自信、ありますか!?

・・・私はありませんでした。

だから少しでもプロの教えを貰おうと、

>>岡田さんの再チャレンジ転職法<<

を実行したわけです。

特に家族がいる方は、一刻も早く

●安定した収入
●夏・冬のボーナス
●退職金
●毎月発生する家賃の支払い

こういったものを得る必要があるでしょう。

自己流でやっている暇はないはずですよね。。。